Kategoriler: Soru-Cevap

15 Yıl 3600 Günden Kaç Kez Kıdem Tazminatı Alınabilir?

Soru: 15 Yıl 3600 Günden Kaç Kez Kıdem Tazminatı Alınabilir?

Cevap:

15 yıl, 3.600 günle kıdem tazminatı aldıktan sonra yeniden çalışmaya başlayan bir işçi, yeni başladığı işyerinde en az 1 yıl çalıştıktan sonra SGK’dan yazı alarak istifa edip kıdem tazminatını alabilir. (Emeklilik için yaş dışındaki sigortalılık süresi ve prim ödeme gün sayısı şartlarını sağlayan kişiler BİRDEN FAZLA 15 YIL 3600 GÜNDE KIDEM TAZMİNATİ ALABİLİR)

Bunun için işçinin  SGK’dan ‘kıdem tazminatı alabilir’yazısı alınıp son çalıştığı işverene başvurması gerekir. İşveren ise bu yazıya istisnaden olarak işçiye kıdem tazminatı ödemek durumunda.

İşverenin tazminat ödemeye yanaşmaması halinde işçi mahkemeye başvurarak kıdem tazminatını bu yolla talep edebilir.

Özetle, bir işçi 15 yıl, 3.600 gün şartını sağladıktan ve en az 1 yıl çalıştıktan sonra yeni başladığı işten ayrılması durumunda kıdem tazminatına hak kazanır. Kıdem tazminatı şartlarını saglayan çalışan birden fazla kez kıdem tazmınatı alabilir. Bunun bir sınırlaması bulunmamaktadır.

Ancak kıdem tazminatı hesaplanırken sadece son çalıştığı işyerindeki çalışma süresine karşılık gelen değer baz alınır.

Bunlara dikkat;

Kişinin emeklilik için gerekli şartları ilk kez sigortalı olduğu tarihe göre belirlendiği için kişiler bu şekilde kıdem tazminatını ne zaman alabileceklerini ilk kez sigortalı oldukları tarihe göre kontrol etmeliler. Herkes için 15 yıl, 3.600 gün şartı geçerli olmayabilir.

Kaynak: www.Muhasebex.com
(Bu makale kaynak gösterilip ve aktif link verilerek yayınlanabilir. Kaynak göstermeden ve aktif link vermeden yayınlayanlar hakkında yasal işlem yapılacaktır)

Son güncelleme 8 Şubat 2019 17:09

Paylaş

En Yeniler

2021 Yılı En Az Ceza Haddi

Damga vergisi ve damga resmi dolayısiyla kesilecek vergi cezaları, vergi ve resme tabi her varaka,… Devamını Oku

5 saat Önce

2021 Yılı Emzirme Ödeneği, 2021 Yılı Süt Parası

Emzirme Ödeneği; 5510 sayılı kanunun 16.maddesinde düzenlenmiştir. Bu kanuna göre; kendi adına aylık alan ve… Devamını Oku

5 saat Önce

2021 Yılı Emlak Vergisi Oranları

2021 Yılına Ait Emlak Vergisi Oranları (daha&helliip;) Devamını Oku

5 saat Önce

2021 Yılı Doğum İzni ve 2021 Doğum Parası

Geçici iş göremezlik; sigortalının iş kazası, meslek hastalığı, hastalık ve analık hallerinde Kurumca yetkilendirilen hekim… Devamını Oku

1 hafta Önce

2021 Yılı Demirbaş ve Amortisman Sınırı

2021 yılı tarihi başından itibaren geçerli olacak edilecek Demirbaş ve Amortisman Sınırı 1.500  TL olarak… Devamını Oku

1 hafta Önce

2021 Yılı Değerli Kağıt Bedelleri

31 Aralık 2020 Tarihli Resmi Gazete (daha&helliip;) Devamını Oku

1 hafta Önce